?联想集团在企业设计和目标设立时充分考虑到了所有员工的发展和员工的主人地位，努力做到“把员工的个人追求融入到企业的长远发展之中”。今天，联想正在进一步塑造“平等、信任、欣赏、亲情”的亲情文化，有效地降低企业管理中的尊重成本和信任成本，激发了联想人的工作激情和工作效率。 这一做法体现了（）的企业文化。
2020/07
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04:07
解析: 【解析题】商业机会的范畴比创业机会更广泛。() 【解析题】血氨升高引起肝性脑病的机制有: 【解析题】W […]